Ir al contenido principal

Convenios ATE

Material de Descarga

El Decreto del Poder Ejecutivo 407/2026, publicado el pasado 1 de junio de este año en el Boletín Oficial, modifica la reglamentación de diversas normas, complementando la llamada Ley de «Modernización Laboral N° 27.802 (promulgada en marzo de 2026). Es una pieza clave de la reforma laboral de Milei. Apunta a favorecer la posición patronal en todos los planos, incrementa el poder empresario y desprotege a la persona trabajadora. A nivel colectivo busca desarticular la estructura sindical centralizada (por actividad), limita la acción sindical, impone obstáculos para el goce de la tutela sindical y ejercicio de la democracia sindical. Entre otros puntos, dispone el vencimiento masivo de los CCT, acota el financiamiento sindical vía convenios, y restringe garantías de representantes gremiales.

La publicación compila, explica y cuestiona las modificaciones regresivas al régimen de disponibilidad para la planta permanente que impulsó el Gobierno nacional por medio de la ley Bases y normas reglamentarias, que también surgieron a partir del trabajo de destrucción del Estado que tiene a su cargo Federico Sturzenegger desde la cartera de Desregulación y Transformación.

Compendio de las inasistencias comprendidas en el Premio a la Asistencia y del Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias para les trabajadores estatales. Desde la Secretaría de Convenios Colectivos de Trabajo venimos trabajando por un nuevo acuerdo que contemple zonas de reserva del tiempo propio, familiar, social, cultural y laboral. Si bien en el último tiempo se incorporaron
licencias sustanciales como la licencia por violencia de género, aprobada a través de la Comisión de Igualdad de Oportunidades y de Trato (CIOT), aún queda mucho por transformar y actualizar de la normativa vigente en pos de garantizar más derechos laborales. Agosto 2025.

Desde ATE decimos:

  • Las políticas de ajuste y liberación de precios destruyen nuestro ingreso.
  • Reclamamos urgente Aumento Salarial .
    No puede haber salarios bajo la linea de Pobreza.
  • Respeto a las políticas de Estado y a quienes las desarrollamos cotidianamente.
  • Basta de injustos despidos , reincorporación ya!
  • Continuidad de los procesos de regularización del empleo